Jefe/a de Equipo comercial INDEFINIDO
¿Tienes habilidades para dirigir equipos? ¿Te apasiona el mundo de las ventas? ¿Te consideras una persona capaz de motivar y formar equipos comerciales? ¡Queremos conocerte!
En SALESLAND, seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un/a JEFE/A DE EQUIPO de un equipo de ventas con clara orientación comercial para uno de nuestros clientes más importantes.
Te encargarás de la coordinación, supervisión, seguimiento y motivación del equipo.
¿Cuáles serán tus funciones?
• Coordinar y motivar al equipo para alcanzar los objetivos propuestos.
• Realizar visitas de supervisión para reforzar la formación y aprendizaje, potenciando así las capacidades de cada integrante del equipo.
• Venta y captación de nuevos clientes junto con el equipo comercial.
• Seguimiento y desarrollo de reportes de ventas del equipo.
• Gestión y resolución de incidencias.
¿Qué te ofrecemos?
• Contrato INDEFINIDO desde el primer día.
• 40 horas semanales en horario comercial.
• Te proporcionaremos vehículo de empresa para los desplazamientos y gestión de gasolina con tarjeta Solred además de dietas.
• Salario compuesto por una parte fija (25.000€/br año) + una parte variable (3.000€/br año).
• Formación continua a cargo de la empresa
¿Qué te pedimos?
• Imprescindible experiencia gestionando equipos comerciales (vendedores/as, promotores/as, azafatos/as, captadores/as, teleoperadores/as...) de al menos 1 año.
• Imprescindible carnet de conducir.
• Incorporación Inmediata.
• Altas habilidades de comunicación.
• Capacidad para trabajar bajo presión.
• Persona acostumbrada a trabajar por objetivos.
¿Por qué SALESLAND?
Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia.
Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección.
¡No lo pienses más, y ven a conocernos!